此次論壇聚焦AI大潮下企業(yè)合規(guī)的新趨勢、新挑戰(zhàn)和新機遇，共同尋求企業(yè)合規(guī)發(fā)展的新路徑。中國國際經(jīng)濟交流中心副理事長、學術委員會主任王一鳴，中國機電產(chǎn)品進出口商會副會長石永紅，北京企業(yè)法律顧問協(xié)會會長崔雅麗，北京大學法學院副院長戴昕，全國律協(xié)公司律師專委會主任、中鋁集團前總法律顧問兼首席合規(guī)官胡振杰，聯(lián)想集團副總裁兼中國區(qū)總法律顧問高喚棟等出席。論壇吸引了來自政、學、產(chǎn)、研領域的相關領導和專家齊聚一堂，共同探討企業(yè)合規(guī)管理的前沿問題與實踐路徑。

中國國際經(jīng)濟交流中心副理事長、學術委員會主任王一鳴

王一鳴在致辭中指出，當前外部環(huán)境變化的不穩(wěn)定不確定性增大，對企業(yè)合規(guī)管理帶來新挑戰(zhàn)。企業(yè)出海面臨的合規(guī)風險也在增大，需應對各國安全審查與投資風險，促使合規(guī)管理從單一領域轉(zhuǎn)向全環(huán)節(jié)全鏈條。合規(guī)管理是將法治思維和方式融入企業(yè)管理實踐，但目前企業(yè)對合規(guī)管理的價值認識還不完全到位，仍存在一些問題，需采取針對性舉措提升合規(guī)管理水平，包括構(gòu)建高效的合規(guī)管理架構(gòu)，健全合規(guī)管理制度體系，完善合規(guī)管理運行機制，培育合規(guī)管理文化氛圍，加大合規(guī)管理資源投入，以應對外部環(huán)境的深刻復雜變化，在國際競爭中牢牢把握主動權(quán)。

中國機電產(chǎn)品進出口商會副會長石永紅

石永紅在致辭中指出，當前，加強合規(guī)建設成為企業(yè)防控風險、保持穩(wěn)定增長、提高競爭力的重要手段。他強調(diào)，2025年，企業(yè)需關注形勢變化，明確管理層對合規(guī)工作的支持態(tài)度，建立專業(yè)合規(guī)團隊和管理架構(gòu)，排查合規(guī)風險，開展教育培訓和合規(guī)審計，優(yōu)化完善合規(guī)制度，以應對國際形勢下的合規(guī)挑戰(zhàn)，推動現(xiàn)代化合規(guī)管理體系建設。

聯(lián)想集團副總裁兼中國區(qū)總法律顧問高喚棟

高喚棟致辭時表示，2024 年生成式AI及智能體爆發(fā)性增長，給企業(yè)合規(guī)帶來挑戰(zhàn)。聯(lián)想針對“天禧”大模型做了大量合規(guī)工作，包括在線備案、算法備案及內(nèi)容安全合規(guī)。高喚棟還分享了聯(lián)想在合規(guī)工作定位、落地等方面的感悟，強調(diào)合規(guī)與法務的區(qū)別、邊界，以及合規(guī)要與企業(yè)實際情況相結(jié)合。此外，聯(lián)想推出的業(yè)內(nèi)企業(yè)合規(guī)刊物《企業(yè)合規(guī)》?？?，希望成為業(yè)內(nèi)法律同仁共享合規(guī)經(jīng)驗的平臺。

北京大學法學院副院長戴昕

戴昕從學術研究角度探討了企業(yè)合規(guī)管理的價值與人才培養(yǎng)。他指出，社會資本在商業(yè)交易中至關重要，但合規(guī)工作促進社會資本生成，通過具有法律約束力的契約關系和合規(guī)流程，不同商事主體得以建立穩(wěn)定且健康的交易關系。在人才培養(yǎng)方面，傳統(tǒng)法學教育模式難以滿足當前以及未來復雜性合規(guī)工作的要求，大學院校需培養(yǎng)具有創(chuàng)造力、靈感、理解復雜系統(tǒng)能力的綜合性合規(guī)人才。學校和企業(yè)需進行教育和培訓改革，讓學生具備超過 AI 的能力，如情感想象力、道德想象力等，以應對 AI 介入后的合規(guī)工作挑戰(zhàn)。

全國律協(xié)公司律師專委會主任、中鋁集團前總法律顧問兼首席合規(guī)官胡振杰

胡振杰分享了中鋁集團在合規(guī)管理方面的實踐經(jīng)驗。中鋁集團在優(yōu)化法律服務共享機制方面，創(chuàng)設7個集團直管的區(qū)域法律中心，充實以總法為核心的法律顧問隊伍，制定總法律顧問工作規(guī)則，創(chuàng)新用人機制，定期座談交流，并通過各種現(xiàn)代技術路徑加強培訓，提升法律合規(guī)團隊專業(yè)能力和水平。

第二屆企業(yè)合規(guī)高峰論壇不僅為企業(yè)提供了一個交流平臺，也為推動企業(yè)合規(guī)行業(yè)的整體發(fā)展起到了積極的引領作用。在論壇上，企業(yè)合規(guī)刊物《企業(yè)合規(guī)》?？卓l(fā)布，《企業(yè)合規(guī)》?？铝τ趲椭晒ぷ髡邞獙Ξ斀駨碗s多變的合規(guī)挑戰(zhàn)，推動企業(yè)合規(guī)行業(yè)整體發(fā)展。通過《企業(yè)合規(guī)》?？陌l(fā)布，聯(lián)想集團希望與各行各業(yè)一道進一步強化企業(yè)合規(guī)的重要性，促進企業(yè)合規(guī)文化的培育，加強合規(guī)管理的資源投入，為企業(yè)的穩(wěn)健運營和可持續(xù)發(fā)展提供堅實的法治保障。

活動中，聯(lián)想集團還展示了其在人工智能領域的創(chuàng)新產(chǎn)品與解決方案，彰顯在推動千行萬業(yè)智能化轉(zhuǎn)型變革中的重要作用?，F(xiàn)場展出的產(chǎn)品包括ThinkPad X1 Carbon Aura AI元啟版、ThinkCentre neo Ultra AI元啟版以及聯(lián)想智會解決方案，為法務專業(yè)工作者提供了更智能的技術支持。聯(lián)想中國區(qū)中小企業(yè)業(yè)務群PC事業(yè)部總經(jīng)理張豪指出：“聯(lián)想AI PC成為了法律人士的得力助手，AI技術的發(fā)展將會是‘人機共生、始終于人’?！?/p>

同時，面向消費類客戶，聯(lián)想具有豐富的AI終端產(chǎn)品及AI應用，包括YOGA Air 15 Aura Al元啟版、聯(lián)想拯救者Y9000P AI元啟版、聯(lián)想moto razr 50 Ultra AI元啟版、YOGA Pad Pro Al元啟版等多端設備，通過個人文檔大師、個人知識問答、AI設備調(diào)優(yōu)等黃金應用，滿足客戶在辦公、學習、生活中的各類應用需求。

會議期間舉辦的三個圓桌論壇圍繞企業(yè)合規(guī)體系建設、AI 時代法務變革以及新國際形勢下的合規(guī)應對策略等關鍵議題展開深入交流與思想碰撞，探尋企業(yè)合規(guī)發(fā)展的新路徑與新機遇。

當天下午，還舉辦了人工智能合規(guī)與治理、中國企業(yè)出海合規(guī)的道與術、下一代數(shù)據(jù)合規(guī)治理知與行、貿(mào)易管制和供應鏈合規(guī)、ESG 高質(zhì)量信息披露與數(shù)字化賦能、反壟斷視角下的歐盟外國補貼條例和標準必要專利等六個專業(yè)主題分論壇。上述論壇旨在通過業(yè)務合規(guī)專家的深度解析，為與會者提供合規(guī)管理的新思路和實踐指導，共同推動企業(yè)合規(guī)體系的完善與發(fā)展。

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