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微軟選聘新任CEO會(huì)出現(xiàn)黑馬嗎?

賽迪網(wǎng) 發(fā)表于:13年11月21日 10:41 [綜述] DOIT.com.cn

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[導(dǎo)讀]11月21日消息,這幾天與微軟高管交流,一個(gè)回避不了的話題是誰將接替即將離任的首席執(zhí)行官史蒂夫·鮑爾默(Steve Ballmer)出任微軟首席執(zhí)行官。

11月21日消息,這幾天與微軟高管交流,一個(gè)回避不了的話題是誰將接替即將離任的首席執(zhí)行官史蒂夫·鮑爾默(Steve Ballmer)出任微軟首席執(zhí)行官。

福特首席執(zhí)行官艾倫·穆拉利(Alan Mulally)仍然被認(rèn)為是微軟新任首席執(zhí)行官的最有力競(jìng)爭(zhēng)者。他被認(rèn)為是一名“看門人”類型的首席執(zhí)行官,豐富的經(jīng)驗(yàn)和人格魅力有助于幫助公司走上正軌,同時(shí)在公司內(nèi)部培育眾多接班人。

有可能成為鮑爾默接班人的微軟內(nèi)部高管包括企業(yè)業(yè)務(wù)部門掌門薩蒂亞·納德拉(Satya Nadella)、首席運(yùn)營(yíng)官凱文·特納(Kevin Turner)、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略的高管托尼·貝茨(Tony Bates),以及從微軟出走的諾基亞前掌門史蒂芬·埃洛普(Stephen Elop)。消息人士稱,他們被許多內(nèi)部人士認(rèn)為并非是微軟新任首席執(zhí)行官的理想人選。

穆拉利的優(yōu)勢(shì)之一是,管理有大量員工的復(fù)雜機(jī)構(gòu)的能力;穆拉利的劣勢(shì)在于,缺乏足夠的遠(yuǎn)見卓識(shí),對(duì)數(shù)字行業(yè)的巨變,以及技術(shù)本身的復(fù)雜性缺乏足夠的了解。換句話說,他不會(huì)編程,開發(fā)不出來Snapchat。

當(dāng)然,蓋茨也沒有閑著,多名消息人士都表示,他重新參與了公司的日常管理工作。鮑爾默則是另外一回事,《華爾街日?qǐng)?bào)》最近報(bào)道稱,鮑爾默閃電宣布離職與董事會(huì)的壓力有關(guān)。

微軟董事會(huì)新任首席執(zhí)行官選聘委員會(huì)掌門約翰·湯普遜(John Thompson)的說法在一定程度上印證了這一說法。湯普遜大玩語(yǔ)言太極,稱董事會(huì)“沒有要求鮑爾默辭職,但我們確實(shí)要求他加快改革的步伐”。

微軟董事會(huì)必須在未來數(shù)周決定新任首席執(zhí)行官人選。知情人士說,在股東大會(huì)期間,微軟董事舉行了會(huì)議,縮小了新任首席執(zhí)行官候選人范圍,目標(biāo)是在年底前任命新任首席執(zhí)行官。

盡管自鮑爾默宣布退休以來微軟新任首席執(zhí)行官候選人名單一直沒有什么變化,但微軟內(nèi)部人士創(chuàng)建了一個(gè)可能的“黑馬”名單。其中一名人士稱,“電信產(chǎn)業(yè)高管可能出任微軟新任首席執(zhí)行官”。另外,微軟前高管保羅·馬里茨(Paul Maritz)也被認(rèn)為是一匹黑馬。但許多人都認(rèn)為馬里茨回歸微軟幾乎是不可能的。

[責(zé)任編輯:王雪楊]
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